24/09/2019 · تكشف الإحصاءات الواردة أدناه الطرق التي يمكن أن تؤثر بها تحيّزاتنا الباطنية على عملية التوظيف، وكيف بدأت بعض مجالات التنوع في التحسن نحو الأفضل، والأهم، كم هو طويلٌ طريقنا نحو جعل الأمور مريحةً ومناسبة للموظفين والمؤسسات على حدٍّ سواء.… أكمل القراءة
28/02/2017 · في الحقيقة، سنلق نظرة في هذا الدليل التدريبي على عشرة أبعاد مختلفة للتنوع في مكان العمل. كتذكرة، هذا الجزء الثاني من سلسلتنا حول التنوع في مكان العمل.… أكمل القراءة
27/11/2013 · الدكتور ابراهيم الفقى - وحلقة الطريق الى النجاح وازاى تكون شخصيه ناجحه فى حياتك Dr Ibrahim Elfeky - Duration: 19:53.Author: أكاديمية إقرأ التعليمية… أكمل القراءة
يعزز التنوع في بيئة العمل الاحترام المتبادل بين الموظفين، وسواء كان الموظفون يعملون في مجموعات أو فرق لديهم أنماط عمل متنوعة، تصبح بيئة العمل المتآزرة هي القاعدة. على الرغم من أن الجو ...… أكمل القراءة
هذا السلوك غير مقبول، سواء خلال ساعات العمل أو في أي ظرف له صلة بالعمل، بما في ذلك رحلات العمل. أخبر زميلك بأن هذه الأفعال غير لائقة ويجب عليه التوقف عن فعلها، كما يجب عليك الإبلاغ عن المشكلة من خلال أيٍ من الطرق الموضحة أعلاه.… أكمل القراءة
إنّ السعي لزيادة التنوع في مكان العمل ليس شعاراً فارغاً، بل إنّه قرار صائب في مجال الأعمال. ففي تقرير مؤسسة ماكنزي حول 366 شركة عامة، تبين أنّ تلك الشركات التي تقع في المربع الأول على مستوى التنوع العرقي والإثني في ...… أكمل القراءة
05/11/2018 · في نهاية هذه الدورة التدريبية ، سوف تكون قادراً على: الاستفادة من مزايا التنوع وتعلم كيفية التعامل مع ...Author: FekraKhodare… أكمل القراءة
16/05/2017 · يشير التنوع بشكل عام إلى وجود فروقات بين شيئين وأكثر، وتستخدم في عالم الأعمال للإشارة إلى الفروقات بين الأفراد أو المجموعات، كما أن مفردة تنوّع تحمل في طياتها أبعادًا تتجاوز الاعتراف بوجود الفروقات لتصل إلى الاحترام والتقدير لهذه الفروقات.… أكمل القراءة
والمساواة قادرة على العمل في شركة أو العيش في مجتمع يعطي نفس حقوق الإنسان للجميع؛ إن التنوع يدرك أن الجميع مختلفون وأن يكونوا قادرين على التعايش السلمي مع بعضهم البعض على الرغم من هذه الاختلافات أو على الرغم من هذه الاختلافات.… أكمل القراءة
وعند إدارة التنوع بشكل سليم من المرجح أن يزدهر العمل. وهذا لا يستبعد أن التنوع في جميع مستويات المجتمع يجب أن يكون هدفًا "في حد ذاته". وبعيدًا عن الفوائد التجارية، يجب على الأبحاث إيلاء المزيد من الاهتمام للفوائد الاجتماعية المرتبطة بدعم وجود قوى عاملة أكثر تنوعًا وشمولاً.… أكمل القراءة