لذا يجب أن يشارك خبراء الموارد البشرية بفعالية في إعداد تصميم البرامج الخاصة بتحسين الإنتاجية على مستوى المنظمة وقد يتم ذلك من خلال تدريب وتنمية فريق يتضمن ممثلين من إدارة لتحديد المشكلات ...… أكمل القراءة
وأظهرت الدراسة التي شملت 8,370 من الموظفين والمدراء وقادة الموارد البشرية في 10 دول، بما في ذلك دولة الإمارات، أن ... الموظفون في الهند (89%) والصين (88% ... ، وتدريب على أفضل الممارسات (41 ...… أكمل القراءة
لذا يجب أن يشارك خبراء الموارد البشرية بفعالية في إعداد تصميم البرامج الخاصة بتحسين الإنتاجية على مستوى المنظمة وقد يتم ذلك من خلال تدريب وتنمية فريق يتضمن ممثلين من إدارة لتحديد المشكلات ...… أكمل القراءة
09.03.2020 · يقدم لك خبراء بيت.كوم في ما يلي أفضل مؤتمرات الموارد البشرية في الشرق الأوسط لهذا العام: 1. منتدى القوى العاملة في الشرق الأوسط وشمال افريقيا (25 – 26 مايو، دبي)Author: Camilla Caraccio… أكمل القراءة
يمكن للطالب التقدم لدراسة الدكتوراه التخصصية في إدارة الموارد البشرية في حال حصوله على شهادة الماجستير في أي تخصص علمي و لا يشترط أن يكون في ميدان إدارة الموارد البشرية حصراً وذلك وفق نظام ...… أكمل القراءة
فنحن خُبراء فيما يتعلق بالأولويات والتحديات التي تواجه مُحترفي الموارد البشرية في الوقت الراهن. لقد أمضينا عقودًا في إجراء البحوث حول القضايا ذات الصلة بالموارد البشرية.… أكمل القراءة
تعرف المادة 135 من الجدول السابع لقانون الشركات الهندي 2013 (والتي دخلت حيز التنفيذ من 1 أبريل 2014) المسؤولية الاجتماعية للشركات على أنها تقع على عاتق أي شركة في المجتمع، والتي تتم استجابة لدعم ...… أكمل القراءة
كيفية التواصل مع كبار موظفي التوظيف ومديري الموارد البشرية في دبي. ... تجنيد الشركات على ينكدين. ... لكنهم بحاجة إلى استخدام أحدث أساليب التجنيد ل الحصول على أفضل المرشحين من الهند.… أكمل القراءة
ويعتقد خبراء اقتصاديون، أن الهند ستواصل تفوقها على الصين في السنوات القادمة، بمعدل نمو سنوي يناهز 7% حتى عام 2024 وفي حال بقاء معدلات النمو مرتفعة على هذا النحو فإن الاقتصاد الهندي سيصبح ثالث أكبر اقتصاد في العالم بقيمة ...… أكمل القراءة
03.03.2020 · مرحبا. أنا مؤسس شركة ناشئة كائنة في القاهرة. تطوّرت شركتنا الصغيرة تدريجياً خلال السنوات القليلة الماضية، ونعتقد أن الوقت الحالي هو أفضل وقت لبناء فريق موارد بشرية ...Author: Zeina Issa… أكمل القراءة